Lavoro nel settore Information TechnologyLavoro nel settore
Information Technology
Pubblica gratis CV e Offerte!

Help Desk
Codice posizione: 2026-060-PT-HLPDSK Luogo di lavoro: Pistoia Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Help Desk . Per un importante cliente operante in ambito Information Technology, siamo alla ricerca di un Technical Support Specialist Jr da inserire all'interno di un servizio di Helpdesk tecnico/procedurale. Competenze tecniche richieste: - Buona conoscenza ambienti Microsoft - Gestione PDL (Postazioni di Lavoro) e device mobili - Periferiche standard (stampanti, scanner, fotocopiatrici) - Terminali in uso GDO (es. terminalini supermercati) - Posta elettronica - Gestione Incident Management - Richiesta la disponibilità a lavorare on site (5 giorni su 5) su Pistoia - Possibile richiesta di attività nei weekend e festivi Competenze relazionali: - Ottime capacità comunicative e lessico adeguato al contesto cliente - Attitudine al lavoro per obiettivi - Capacità di organizzare il proprio lavoro - Spirito di collaborazione e proattività in team La risorsa opererà in un contesto strutturato e orientato alla performance, occupandosi di: - Supporto tecnico telefonico e tramite ticket web - Configurazione PC e macchine presso il magazzino - Preparazione e configurazione postazioni di lavoro - Assistenza su problematiche hardware e software - Gestione delle attività di Incident Management - Interfaccia diretta con il Cliente Cerchiamo una persona dinamica, orientata al problem solving e desiderosa di crescere in un ambiente strutturato e misurato sulle performance. Se sei interessato/a o conosci qualcuno in linea, scrivimi in privato o invia la tua candidatura.

B.I. Datastage Junior
Codice posizione: 2026-059-MI-DATAST Luogo di lavoro: Milano Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: B.I. Datastage Junior . Per importante realtà del settore Banking, siamo alla ricerca di un/una ETL Datastage Junior da inserire in un team strutturato su progettualità in ambito Data & Analytics. Requisiti: - Laurea Magistrale in discipline STEM oppure Economia - Votazione non inferiore a 105/110 - Interesse per il mondo Data Integration, ETL e Data Warehouse - Attitudine analitica, precisione e orientamento al risultato - Gradita (ma non indispensabile) conoscenza di IBM DataStage o altri strumenti ETL Attività: - Sviluppo e manutenzione di processi ETL - Supporto nella gestione e trasformazione dei flussi dati - Collaborazione con team funzionali e tecnici in ambito bancario - Attività di test e controllo qualità dei dati Cosa offriamo: - Inserimento su progetti strutturati in ambito bancario - Percorso di crescita tecnica su tecnologie Data - Ambiente dinamico e orientato alla formazione Se sei una persona motivata, con forte interesse per il mondo dei dati e desideri crescere in ambito bancario, inviaci la tua candidatura

Sviluppatore Javascript React
Codice posizione: 2026-058-XX-JSFE Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Javascript React . - Esperienza comprovata di almeno 5 anni nello sviluppo di applicazioni mobile, con forte focus su React Native in ambienti di produzione - Solida esperienza nella progettazione e nell'evoluzione di architetture mobile scalabili - Leadership tecnica dimostrata, con capacità di assumere la responsabilità del dominio mobile, prendere decisioni architetturali e implementative e guidare il team nella loro adozione - Esperienza con prodotti connessi o sistemi data-driven, come piattaforme IoT, connettività di dispositivi o flussi di dati in tempo reale (es. MQTT, WebSockets o protocolli simili) - Esperienza nel garantire qualità del codice, manutenibilità e performance attraverso code review, refactoring e standard tecnici condivisi - Familiarità con strategie di testing automatizzato per applicazioni mobile e con il miglioramento progressivo della copertura dei test - Esperienza di lavoro in team Agile Scrum - Capacità di collaborare efficacemente con team cross-funzionali - Buone capacità comunicative, con abilità nel spiegare decisioni tecniche sia a stakeholder tecnici sia non tecnici - Buona conoscenza dell'inglese

Sviluppatore Python
Codice posizione: 2026-057-XX-PYTHON Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Python . Per una nuova iniziativa progettuale siamo alla ricerca di un Back End Engineer con esperienza nello sviluppo di servizi backend e API scalabili. Cerchiamo una figura autonoma, attenta alla qualità del codice e orientata alla crescita continua. Competenze richieste: - Sviluppo backend in Python (Flask, FastAPI o framework equivalenti) - Progettazione e sviluppo di API (REST; gradite soluzioni WebSocket / SSE) - Esperienza su AWS (Lambda, S3, DynamoDB, OpenSearch, CloudWatch, Bedrock) - Configurazione e gestione di web services (Gunicorn, Uvicorn, Nginx) - Costituiranno un plus, competenze o interesse in ambito ML / AI

Business Data Analyst (Riservato Legge 68/99) - Enel X
Business Data Analyst (Riservato Legge 68/99) - Enel X Scadenza: 3 marzo 2026 Azienda: ENEL X S.R.L. (Gruppo Enel) - Business Line Enel Commercial Sede di lavoro: Roma (Lazio) - Modalità ibrida Pubblicazione: 3 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Business Data Analyst Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Roma, presso il team Customer Intelligence di Enel Commercial (Global B2C) Team di inserimento: Retail - Unità Global B2C (circa 30 persone) Anzianità richiesta: Specialist (2-4 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido Requisito Essenziale e Vincolante Appartenenza al collocamento mirato (art. 1 Legge 68/99) . Questo è un requisito indispensabile per la candidatura. Titoli di Studio e Competenze Richieste Titolo di studio obbligatorio: Laurea STEM (Matematica, Statistica, Informatica, Data Science o similari). Esperienza professionale: 2-4 anni come Data Analyst e/o Data Scientist. Esperienze preferenziali: Gestione e analisi di strategie di prezzo (dinamiche margini, price setting, gestione churn). Gestione di progetti data-driven sulla customer centricity. Competenze tecniche obbligatorie: Excel, strumenti di BI e Data Visualization (es. Power BI). SQL e/o Python. Lingua: Conoscenza dell'inglese. Soft skills: Curiosità, proattività, leadership, resilienza, intelligenza emotiva, orientamento al risultato, lavoro in team, problem solving. Requisiti Plus (valutati positivamente): Esperienza con R, SPSS o altre librerie di machine learning. Esperienza con Git. Conoscenza della lingua spagnola. PhD. Attività Principali Sviluppare e aggiornare il data model per supportare analisi di business e decisioni strategiche. Analizzare e interpretare i dati della customer base per identificare trend, comportamenti e opportunità di mercato (es. previsione del tasso di abbandono - churn, opportunità di up-selling e cross-selling). Migliorare le analisi di segmentazione, churn e comportamenti della clientela, ricercando nuovi metodi di analisi per ottimizzare le performance. Ricercare e analizzare nuove idee per ottimizzare la conoscenza dei clienti e monitorare i comportamenti per aumentare fidelizzazione e margini di business. Monitorare le performance delle campagne di marketing per supportare l'ottimizzazione dei risultati. Perché Unirsi a Enel Contratto: Tempo indeterminato. Benefici: Fondo Integrativo Sanitario, fondo pensione complementare. Sviluppo: Continuous Learning, percorsi di sviluppo ed empowerment. Welfare: Supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra, convenzioni (buoni pasto, viaggi, sport, energia). Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, che valorizza diversità e unicità. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 3 marzo 2026. Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 20108 "Business Data Analyst". Il processo include un primo colloquio conoscitivo con il team Recruiting, seguito da un incontro tecnico con la business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati. Nota bene: Il requisito di appartenenza al collocamento mirato (L.68/99) è vincolante. L'offerta è aperta a candidati di tutti i generi. Enel promuove un ambiente di lavoro basato su fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità, con particolare attenzione a equità e inclusione. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito Enel X ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è imminente (3 marzo 2026). Verifica attentamente il possesso del requisito della Legge 68/99 prima di candidarti. Il ruolo richiede solide competenze analitiche e di data science applicate al settore retail energetico.

Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE (Enel Digital Company)
Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE (Enel Digital Company) Scadenza: 4 marzo 2026 Azienda: LENE S.R.L. (Enel Digital Company - Gruppo Enel) Sede di lavoro: Roma (Viale Tor di Quinto 45-47) - Modalità ibrida Pubblicazione: 18 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Junior Data Artificial Intelligence Posti disponibili: Non specificato Contratto: Stage extracurriculare, tempo pieno Sede di lavoro: Roma, presso LENE (startup digitale del Gruppo Enel) Team di inserimento: Retail - Team snello, giovane, dinamico e innovativo Anzianità richiesta: Junior (0-1 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido (flessibile e da remoto in accordo alle esigenze) Requisiti Specifici Titolo di studio richiesto: Laurea in Ingegneria, Informatica, Statistica o discipline affini. Lingua: Buona conoscenza dell'inglese. Competenze tecniche preferenziali (plus): Conoscenza di linguaggi di programmazione light (es. Python). Competenze trasversali richieste: Buone capacità analitiche. Flessibilità, proattività e spirito di innovazione. Buone capacità relazionali e trasparenza nella comunicazione. Attitudine al lavoro in team con approccio propositivo e costruttivo. Interesse per l'innovazione e la sperimentazione. Attività e Opportunità di Apprendimento Cosa farai concretamente: Supporto alla costruzione di architetture Big Data, implementazione di soluzioni Data Warehouse/Lakehouse, analisi e rappresentazione dati con tool dedicati. Partecipazione alla progettazione di prompt efficaci per modelli generativi, adattandoli a dataset e processi aziendali. Sviluppo di modelli di Machine Learning (ML) e Deep Learning (DL). Durante lo stage avrai la possibilità di: Sviluppare competenze su progetti digitali in un contesto startup. Sperimentarti nello sviluppo di modelli predittivi e generativi. Addestrare modelli di AI generativa per content creation e agenti AI conversazionali avanzati. Implementare applicazioni NLP (Natural Language Processing) su Large Language Models (LLM). Analizzare dati in modo integrato e rappresentarli in ottica Business Intelligence. Partecipare ad attività in ambito Data Visualization. Monitorare performance e robustezza dei modelli AI nel tempo. Perché Unirsi a LENE Contratto: Stage extracurriculare. Ambiente: Team giovane e innovativo, contesto startup. Sviluppo: Percorsi di formazione ed empowerment personale. Flessibilità: Possibilità di lavoro ibrido e da remoto. Obiettivo: Acquisire esperienze concrete anticipando le tendenze del mercato digitale delle commodities. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 4 marzo 2026 . Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 19893 "Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE". Il processo include un colloquio attitudinale con il team di recruiting e un colloquio tecnico con i colleghi della business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati. Nota bene: L'offerta è aperta a candidati e candidate. LENE fa parte del Gruppo Enel e promuove un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, con particolare attenzione alla parità di genere. I valori ricercati sono Fiducia, Rispetto, Innovazione, Proattività e Flessibilità. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito LENE ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è ravvicinata (4 marzo 2026). Lo stage è pensato per profili junior con interessi nell'innovazione e nell'AI applicata al settore energy retail.

IT Service Manager (Riservato art. 1 Legge 68/99) - Enel Global Services
IT Service Manager (Riservato Legge 68/99) - Enel Global Services Scadenza: 9 marzo 2026 Azienda: ENEL GLOBAL SERVICES S.R. (Gruppo Enel) Sede di lavoro: Milano (Lombardia) - Modalità ibrida Pubblicazione: 23 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: IT Service Manager Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Milano, presso il team "Distributed Services Italy, Work Place Service Management" Team di inserimento: ICT - Distributed Services Italy (11 persone su 5 sedi) Anzianità richiesta: Specialist (2-4 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido, con disponibilità a trasferte e attività in reperibilità Requisito Essenziale e Vincolante Appartenenza al collocamento mirato (art. 1 Legge 68/99) . Questo è un requisito indispensabile per la candidatura. Titoli di Studio e Competenze Richieste Titolo di studio preferenziale: Laurea e/o diploma tecnico e/o affine. Lingua: Inglese (buona competenza professionale o superiore). Patente: Patente B. Esperienza preferenziale: Almeno 2 anni nel supporto informatico a vertici aziendali. Competenze Tecniche Auspicabili Sistemi operativi Windows, Mac OS, Android, iOS. Ambiente Microsoft 365, Azure/Active Directory, Intune/SCCM. Dispositivi informatici (pc, server, tablet, smartphone, stampanti). Software/hardware per l'accessibilità digitale. Sistemi e ambienti di videoconferenza (Cisco, Polycom, Lenovo, MTR, BYOD). Sistemi di controllo audio/video, regia per sale e auditorium. Sistemi di rete (WAN/LAN/WLAN, VoIP) e capacità di network analysis. Ambienti specialistici Enel (Spazi Enel, Centri Operativi, Control Room). Competenze Trasversali Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team. Capacità di pianificare e organizzare in ambienti complessi. Problem solving. Capacità di relazionarsi in contesti di accessibilità digitale. Attività Principali Fornire supporto all'utente finale su hardware e software, come punto di riferimento capillare sul territorio. Assistenza su dispositivi individuali, distribuiti e infrastrutturali. Supervisione, gestione e supporto per installazione massiva di aggiornamenti Windows e patch di sicurezza. Gestione richieste apparati speciali (progettazione, budget, ordine, installazione, assistenza). Supervisione e supporto per realizzazione pacchetti software con SCCM/Intune. Gestione, installazione, configurazione e manutenzione di sale multimediali per direttori e supporto eventi. Supporto dedicato e prioritario agli Executive in occasione di eventi o disservizi. Gestione escalation per utenti con disabilità. Perché Unirsi a Enel Contratto: Tempo indeterminato. Benefici: Fondo Integrativo Sanitario, fondo pensione complementare. Sviluppo: Percorsi di sviluppo ed empowerment. Welfare: Supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra. Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, con pari opportunità di genere. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 9 marzo 2026. Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 20413 "IT Service Manager". Il processo include un colloquio attitudinale con i recruiter e un colloquio tecnico con i colleghi della business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati dal team di recruiting. Nota bene: Il requisito di appartenenza al collocamento mirato (L.68/99) è vincolante. L'offerta è aperta a candidati di entrambi i sessi. Enel promuove un ambiente di lavoro basato su fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito Enel ℹ Info Legge 68/99 Nota: La scadenza è ravvicinata. Verifica attentamente il possesso del requisito della Legge 68/99 prima di candidarti.

Tecnico Networking - esperto gestione di Firewall
Concorso Networking - Università di Modena e Reggio Emilia Scadenza: 19 marzo 2026 Ente: Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia Pubblicazione: 27 febbraio 2026 (Codice concorso: PTA_2026_02) Profilo Ricercato Posizione: Funzionario Tecnico Networking (Area Funzionari, Settore tecnico-informatico) Posti disponibili: 1 (uno) a tempo pieno e indeterminato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Istruzione e Ricerca 2019-2021) Sede di lavoro principale: Modena (presso Direzione Sistemi Informativi - Ufficio RTD e Assicurazione Qualità). La graduatoria potrà essere utilizzata per future esigenze anche a Reggio Emilia e Carpi. Modalità di selezione: Concorso pubblico per esami Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di studio richiesto (obbligatorio): Diploma di laurea (ante D.M. 509/99): in Informatica, Scienze dell’Informazione, Ingegneria Informatica, Matematica, Fisica, Ingegneria Elettronica. Laurea Specialistica (LS) ex D.M. 509/99: classi 23/S, 35/S, 45/S, 50/S, 20/S, 32/S, 29/S, 66/S, 100/S. Laurea Magistrale (LM) ex D.M. 270/2004: classi LM-18, LM-66, LM-32, LM-40, LM-44, LM-17, LM-91, LM-58, LM-29, LM-25. Laurea di primo livello (L) ex D.M. 509/99 e 270/2004: classi CL09, CL25, CL26, CL32, L8, L30, L31, L35. Sono ammessi titoli equipollenti per legge. Requisiti generali: Cittadinanza italiana, UE, o altra categoria equiparata (familiari di cittadini UE, titolari di permesso CE lungo periodo, rifugiati, protezione sussidiaria). Età non inferiore a 18 anni. Godimento diritti civili e politici. Idoneità fisica all'impiego. Assenza di condanne penali e provvedimenti di destituzione/licenziamento da P.A. Posizione regolare verso obblighi militari (per nati fino al 1985). Per cittadini non italiani: adeguata conoscenza della lingua italiana. Riserve di posti: Previste riserve a favore di categorie protette (L.68/99), volontari FF.AA., operatori Servizio Civile Universale (secondo normativa vigente). Profilo Professionale e Attività Ruolo: Sistemista e analista per progettazione, gestione e supporto dei servizi di ateneo nell’ambito del networking (cablato e wifi). Attività principali: Progettazione di reti, con particolare attenzione a interconnessioni Ethernet. Gestione di Firewall (almeno Layer 3). Gestione dei log e della loro aggregazione tra sorgenti differenti. Garantire il buon funzionamento quotidiano e lo sviluppo delle infrastrutture di rete complesse. Conoscenze e Competenze Richieste Tecniche obbligatorie: Conoscenza delle problematiche di base della sicurezza del networking e delle normative vigenti. Buona conoscenza di networking, routing e firewalling. Conoscenza ed esperienza di amministrazione di sistemi operativi Linux e MS Windows. Buona conoscenza della lingua inglese. Trasversali: Problem-setting, problem-solving, affidabilità operativa, organizzazione del lavoro, cooperazione e lavoro di gruppo, conoscenza multidisciplinare, attitudine motivazionale. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite il Portale di Ateneo entro il 19 marzo 2026 (termine perentorio). Procedura dettagliata: Accedere al link "Bando integrale e candidatura" qui sotto. Compilare integralmente il modulo di domanda elettronico. Allegare obbligatoriamente in formato digitale: Curriculum vitae in formato europeo, datato e firmato. Copia del titolo di studio conseguito. Documentazione per eventuali riserve (categorie protette, volontari FF.AA., Servizio Civile). Ricevuta del pagamento della tassa di concorso (importo indicato nel bando). Copia fronte/retro di un documento d'identità in corso di validità. Inviare la domanda entro la scadenza e conservare la ricevuta di presentazione. Contatti per informazioni: Ufficio Reclutamento Personale T.A. di UNIMORE (Tel. 059/2056512, 2056445, 2056075, 2057078, 2056450, 2056493; email: ufficio.selezioneassunzione@unimore.it; pec: selezioni@pec.unimore.it). Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale UNIMORE - PICA CINECA) Sezione Concorsi UNIMORE Nota: La scadenza è tassativa: 19 marzo 2026. Fare riferimento al Portale di Ateneo per il bando completo, il calendario delle prove e gli aggiornamenti. I candidati con titolo estero devono verificare le procedure di equipollenza.
Ultimi CV Pubblicati
Dipendente
Sr. Software Engineer – Java, Spring Boot, Angular
Jr Full-Stack Web Developer
Frontend developer | Flutter
jr. Fullstack Web Developer
Back End developer | Java, Spring Boot
Tech Leader Java

Help Desk
Codice posizione: 2026-060-PT-HLPDSK Luogo di lavoro: Pistoia Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Help Desk . Per un importante cliente operante in ambito Information Technology, siamo alla ricerca di un Technical Support Specialist Jr da inserire all'interno di un servizio di Helpdesk tecnico/procedurale. Competenze tecniche richieste: - Buona conoscenza ambienti Microsoft - Gestione PDL (Postazioni di Lavoro) e device mobili - Periferiche standard (stampanti, scanner, fotocopiatrici) - Terminali in uso GDO (es. terminalini supermercati) - Posta elettronica - Gestione Incident Management - Richiesta la disponibilità a lavorare on site (5 giorni su 5) su Pistoia - Possibile richiesta di attività nei weekend e festivi Competenze relazionali: - Ottime capacità comunicative e lessico adeguato al contesto cliente - Attitudine al lavoro per obiettivi - Capacità di organizzare il proprio lavoro - Spirito di collaborazione e proattività in team La risorsa opererà in un contesto strutturato e orientato alla performance, occupandosi di: - Supporto tecnico telefonico e tramite ticket web - Configurazione PC e macchine presso il magazzino - Preparazione e configurazione postazioni di lavoro - Assistenza su problematiche hardware e software - Gestione delle attività di Incident Management - Interfaccia diretta con il Cliente Cerchiamo una persona dinamica, orientata al problem solving e desiderosa di crescere in un ambiente strutturato e misurato sulle performance. Se sei interessato/a o conosci qualcuno in linea, scrivimi in privato o invia la tua candidatura.

B.I. Datastage Junior
Codice posizione: 2026-059-MI-DATAST Luogo di lavoro: Milano Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: B.I. Datastage Junior . Per importante realtà del settore Banking, siamo alla ricerca di un/una ETL Datastage Junior da inserire in un team strutturato su progettualità in ambito Data & Analytics. Requisiti: - Laurea Magistrale in discipline STEM oppure Economia - Votazione non inferiore a 105/110 - Interesse per il mondo Data Integration, ETL e Data Warehouse - Attitudine analitica, precisione e orientamento al risultato - Gradita (ma non indispensabile) conoscenza di IBM DataStage o altri strumenti ETL Attività: - Sviluppo e manutenzione di processi ETL - Supporto nella gestione e trasformazione dei flussi dati - Collaborazione con team funzionali e tecnici in ambito bancario - Attività di test e controllo qualità dei dati Cosa offriamo: - Inserimento su progetti strutturati in ambito bancario - Percorso di crescita tecnica su tecnologie Data - Ambiente dinamico e orientato alla formazione Se sei una persona motivata, con forte interesse per il mondo dei dati e desideri crescere in ambito bancario, inviaci la tua candidatura

Sviluppatore Javascript React
Codice posizione: 2026-058-XX-JSFE Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Javascript React . - Esperienza comprovata di almeno 5 anni nello sviluppo di applicazioni mobile, con forte focus su React Native in ambienti di produzione - Solida esperienza nella progettazione e nell'evoluzione di architetture mobile scalabili - Leadership tecnica dimostrata, con capacità di assumere la responsabilità del dominio mobile, prendere decisioni architetturali e implementative e guidare il team nella loro adozione - Esperienza con prodotti connessi o sistemi data-driven, come piattaforme IoT, connettività di dispositivi o flussi di dati in tempo reale (es. MQTT, WebSockets o protocolli simili) - Esperienza nel garantire qualità del codice, manutenibilità e performance attraverso code review, refactoring e standard tecnici condivisi - Familiarità con strategie di testing automatizzato per applicazioni mobile e con il miglioramento progressivo della copertura dei test - Esperienza di lavoro in team Agile Scrum - Capacità di collaborare efficacemente con team cross-funzionali - Buone capacità comunicative, con abilità nel spiegare decisioni tecniche sia a stakeholder tecnici sia non tecnici - Buona conoscenza dell'inglese

Sviluppatore Python
Codice posizione: 2026-057-XX-PYTHON Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Python . Per una nuova iniziativa progettuale siamo alla ricerca di un Back End Engineer con esperienza nello sviluppo di servizi backend e API scalabili. Cerchiamo una figura autonoma, attenta alla qualità del codice e orientata alla crescita continua. Competenze richieste: - Sviluppo backend in Python (Flask, FastAPI o framework equivalenti) - Progettazione e sviluppo di API (REST; gradite soluzioni WebSocket / SSE) - Esperienza su AWS (Lambda, S3, DynamoDB, OpenSearch, CloudWatch, Bedrock) - Configurazione e gestione di web services (Gunicorn, Uvicorn, Nginx) - Costituiranno un plus, competenze o interesse in ambito ML / AI

Business Data Analyst (Riservato Legge 68/99) - Enel X
Business Data Analyst (Riservato Legge 68/99) - Enel X Scadenza: 3 marzo 2026 Azienda: ENEL X S.R.L. (Gruppo Enel) - Business Line Enel Commercial Sede di lavoro: Roma (Lazio) - Modalità ibrida Pubblicazione: 3 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Business Data Analyst Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Roma, presso il team Customer Intelligence di Enel Commercial (Global B2C) Team di inserimento: Retail - Unità Global B2C (circa 30 persone) Anzianità richiesta: Specialist (2-4 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido Requisito Essenziale e Vincolante Appartenenza al collocamento mirato (art. 1 Legge 68/99) . Questo è un requisito indispensabile per la candidatura. Titoli di Studio e Competenze Richieste Titolo di studio obbligatorio: Laurea STEM (Matematica, Statistica, Informatica, Data Science o similari). Esperienza professionale: 2-4 anni come Data Analyst e/o Data Scientist. Esperienze preferenziali: Gestione e analisi di strategie di prezzo (dinamiche margini, price setting, gestione churn). Gestione di progetti data-driven sulla customer centricity. Competenze tecniche obbligatorie: Excel, strumenti di BI e Data Visualization (es. Power BI). SQL e/o Python. Lingua: Conoscenza dell'inglese. Soft skills: Curiosità, proattività, leadership, resilienza, intelligenza emotiva, orientamento al risultato, lavoro in team, problem solving. Requisiti Plus (valutati positivamente): Esperienza con R, SPSS o altre librerie di machine learning. Esperienza con Git. Conoscenza della lingua spagnola. PhD. Attività Principali Sviluppare e aggiornare il data model per supportare analisi di business e decisioni strategiche. Analizzare e interpretare i dati della customer base per identificare trend, comportamenti e opportunità di mercato (es. previsione del tasso di abbandono - churn, opportunità di up-selling e cross-selling). Migliorare le analisi di segmentazione, churn e comportamenti della clientela, ricercando nuovi metodi di analisi per ottimizzare le performance. Ricercare e analizzare nuove idee per ottimizzare la conoscenza dei clienti e monitorare i comportamenti per aumentare fidelizzazione e margini di business. Monitorare le performance delle campagne di marketing per supportare l'ottimizzazione dei risultati. Perché Unirsi a Enel Contratto: Tempo indeterminato. Benefici: Fondo Integrativo Sanitario, fondo pensione complementare. Sviluppo: Continuous Learning, percorsi di sviluppo ed empowerment. Welfare: Supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra, convenzioni (buoni pasto, viaggi, sport, energia). Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, che valorizza diversità e unicità. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 3 marzo 2026. Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 20108 "Business Data Analyst". Il processo include un primo colloquio conoscitivo con il team Recruiting, seguito da un incontro tecnico con la business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati. Nota bene: Il requisito di appartenenza al collocamento mirato (L.68/99) è vincolante. L'offerta è aperta a candidati di tutti i generi. Enel promuove un ambiente di lavoro basato su fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità, con particolare attenzione a equità e inclusione. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito Enel X ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è imminente (3 marzo 2026). Verifica attentamente il possesso del requisito della Legge 68/99 prima di candidarti. Il ruolo richiede solide competenze analitiche e di data science applicate al settore retail energetico.

Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE (Enel Digital Company)
Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE (Enel Digital Company) Scadenza: 4 marzo 2026 Azienda: LENE S.R.L. (Enel Digital Company - Gruppo Enel) Sede di lavoro: Roma (Viale Tor di Quinto 45-47) - Modalità ibrida Pubblicazione: 18 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Junior Data Artificial Intelligence Posti disponibili: Non specificato Contratto: Stage extracurriculare, tempo pieno Sede di lavoro: Roma, presso LENE (startup digitale del Gruppo Enel) Team di inserimento: Retail - Team snello, giovane, dinamico e innovativo Anzianità richiesta: Junior (0-1 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido (flessibile e da remoto in accordo alle esigenze) Requisiti Specifici Titolo di studio richiesto: Laurea in Ingegneria, Informatica, Statistica o discipline affini. Lingua: Buona conoscenza dell'inglese. Competenze tecniche preferenziali (plus): Conoscenza di linguaggi di programmazione light (es. Python). Competenze trasversali richieste: Buone capacità analitiche. Flessibilità, proattività e spirito di innovazione. Buone capacità relazionali e trasparenza nella comunicazione. Attitudine al lavoro in team con approccio propositivo e costruttivo. Interesse per l'innovazione e la sperimentazione. Attività e Opportunità di Apprendimento Cosa farai concretamente: Supporto alla costruzione di architetture Big Data, implementazione di soluzioni Data Warehouse/Lakehouse, analisi e rappresentazione dati con tool dedicati. Partecipazione alla progettazione di prompt efficaci per modelli generativi, adattandoli a dataset e processi aziendali. Sviluppo di modelli di Machine Learning (ML) e Deep Learning (DL). Durante lo stage avrai la possibilità di: Sviluppare competenze su progetti digitali in un contesto startup. Sperimentarti nello sviluppo di modelli predittivi e generativi. Addestrare modelli di AI generativa per content creation e agenti AI conversazionali avanzati. Implementare applicazioni NLP (Natural Language Processing) su Large Language Models (LLM). Analizzare dati in modo integrato e rappresentarli in ottica Business Intelligence. Partecipare ad attività in ambito Data Visualization. Monitorare performance e robustezza dei modelli AI nel tempo. Perché Unirsi a LENE Contratto: Stage extracurriculare. Ambiente: Team giovane e innovativo, contesto startup. Sviluppo: Percorsi di formazione ed empowerment personale. Flessibilità: Possibilità di lavoro ibrido e da remoto. Obiettivo: Acquisire esperienze concrete anticipando le tendenze del mercato digitale delle commodities. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 4 marzo 2026 . Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 19893 "Stage Junior Data Artificial Intelligence - LENE". Il processo include un colloquio attitudinale con il team di recruiting e un colloquio tecnico con i colleghi della business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati. Nota bene: L'offerta è aperta a candidati e candidate. LENE fa parte del Gruppo Enel e promuove un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso, con particolare attenzione alla parità di genere. I valori ricercati sono Fiducia, Rispetto, Innovazione, Proattività e Flessibilità. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito LENE ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è ravvicinata (4 marzo 2026). Lo stage è pensato per profili junior con interessi nell'innovazione e nell'AI applicata al settore energy retail.

IT Service Manager (Riservato art. 1 Legge 68/99) - Enel Global Services
IT Service Manager (Riservato Legge 68/99) - Enel Global Services Scadenza: 9 marzo 2026 Azienda: ENEL GLOBAL SERVICES S.R. (Gruppo Enel) Sede di lavoro: Milano (Lombardia) - Modalità ibrida Pubblicazione: 23 febbraio 2026 Profilo Ricercato Posizione: IT Service Manager Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Milano, presso il team "Distributed Services Italy, Work Place Service Management" Team di inserimento: ICT - Distributed Services Italy (11 persone su 5 sedi) Anzianità richiesta: Specialist (2-4 anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido, con disponibilità a trasferte e attività in reperibilità Requisito Essenziale e Vincolante Appartenenza al collocamento mirato (art. 1 Legge 68/99) . Questo è un requisito indispensabile per la candidatura. Titoli di Studio e Competenze Richieste Titolo di studio preferenziale: Laurea e/o diploma tecnico e/o affine. Lingua: Inglese (buona competenza professionale o superiore). Patente: Patente B. Esperienza preferenziale: Almeno 2 anni nel supporto informatico a vertici aziendali. Competenze Tecniche Auspicabili Sistemi operativi Windows, Mac OS, Android, iOS. Ambiente Microsoft 365, Azure/Active Directory, Intune/SCCM. Dispositivi informatici (pc, server, tablet, smartphone, stampanti). Software/hardware per l'accessibilità digitale. Sistemi e ambienti di videoconferenza (Cisco, Polycom, Lenovo, MTR, BYOD). Sistemi di controllo audio/video, regia per sale e auditorium. Sistemi di rete (WAN/LAN/WLAN, VoIP) e capacità di network analysis. Ambienti specialistici Enel (Spazi Enel, Centri Operativi, Control Room). Competenze Trasversali Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team. Capacità di pianificare e organizzare in ambienti complessi. Problem solving. Capacità di relazionarsi in contesti di accessibilità digitale. Attività Principali Fornire supporto all'utente finale su hardware e software, come punto di riferimento capillare sul territorio. Assistenza su dispositivi individuali, distribuiti e infrastrutturali. Supervisione, gestione e supporto per installazione massiva di aggiornamenti Windows e patch di sicurezza. Gestione richieste apparati speciali (progettazione, budget, ordine, installazione, assistenza). Supervisione e supporto per realizzazione pacchetti software con SCCM/Intune. Gestione, installazione, configurazione e manutenzione di sale multimediali per direttori e supporto eventi. Supporto dedicato e prioritario agli Executive in occasione di eventi o disservizi. Gestione escalation per utenti con disabilità. Perché Unirsi a Enel Contratto: Tempo indeterminato. Benefici: Fondo Integrativo Sanitario, fondo pensione complementare. Sviluppo: Percorsi di sviluppo ed empowerment. Welfare: Supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra. Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, con pari opportunità di genere. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 9 marzo 2026. Procedura: Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione con ID 20413 "IT Service Manager". Il processo include un colloquio attitudinale con i recruiter e un colloquio tecnico con i colleghi della business line. I candidati in linea con il profilo verranno contattati dal team di recruiting. Nota bene: Il requisito di appartenenza al collocamento mirato (L.68/99) è vincolante. L'offerta è aperta a candidati di entrambi i sessi. Enel promuove un ambiente di lavoro basato su fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito Enel ℹ Info Legge 68/99 Nota: La scadenza è ravvicinata. Verifica attentamente il possesso del requisito della Legge 68/99 prima di candidarti.

Tecnico Networking - esperto gestione di Firewall
Concorso Networking - Università di Modena e Reggio Emilia Scadenza: 19 marzo 2026 Ente: Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia Pubblicazione: 27 febbraio 2026 (Codice concorso: PTA_2026_02) Profilo Ricercato Posizione: Funzionario Tecnico Networking (Area Funzionari, Settore tecnico-informatico) Posti disponibili: 1 (uno) a tempo pieno e indeterminato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Istruzione e Ricerca 2019-2021) Sede di lavoro principale: Modena (presso Direzione Sistemi Informativi - Ufficio RTD e Assicurazione Qualità). La graduatoria potrà essere utilizzata per future esigenze anche a Reggio Emilia e Carpi. Modalità di selezione: Concorso pubblico per esami Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di studio richiesto (obbligatorio): Diploma di laurea (ante D.M. 509/99): in Informatica, Scienze dell’Informazione, Ingegneria Informatica, Matematica, Fisica, Ingegneria Elettronica. Laurea Specialistica (LS) ex D.M. 509/99: classi 23/S, 35/S, 45/S, 50/S, 20/S, 32/S, 29/S, 66/S, 100/S. Laurea Magistrale (LM) ex D.M. 270/2004: classi LM-18, LM-66, LM-32, LM-40, LM-44, LM-17, LM-91, LM-58, LM-29, LM-25. Laurea di primo livello (L) ex D.M. 509/99 e 270/2004: classi CL09, CL25, CL26, CL32, L8, L30, L31, L35. Sono ammessi titoli equipollenti per legge. Requisiti generali: Cittadinanza italiana, UE, o altra categoria equiparata (familiari di cittadini UE, titolari di permesso CE lungo periodo, rifugiati, protezione sussidiaria). Età non inferiore a 18 anni. Godimento diritti civili e politici. Idoneità fisica all'impiego. Assenza di condanne penali e provvedimenti di destituzione/licenziamento da P.A. Posizione regolare verso obblighi militari (per nati fino al 1985). Per cittadini non italiani: adeguata conoscenza della lingua italiana. Riserve di posti: Previste riserve a favore di categorie protette (L.68/99), volontari FF.AA., operatori Servizio Civile Universale (secondo normativa vigente). Profilo Professionale e Attività Ruolo: Sistemista e analista per progettazione, gestione e supporto dei servizi di ateneo nell’ambito del networking (cablato e wifi). Attività principali: Progettazione di reti, con particolare attenzione a interconnessioni Ethernet. Gestione di Firewall (almeno Layer 3). Gestione dei log e della loro aggregazione tra sorgenti differenti. Garantire il buon funzionamento quotidiano e lo sviluppo delle infrastrutture di rete complesse. Conoscenze e Competenze Richieste Tecniche obbligatorie: Conoscenza delle problematiche di base della sicurezza del networking e delle normative vigenti. Buona conoscenza di networking, routing e firewalling. Conoscenza ed esperienza di amministrazione di sistemi operativi Linux e MS Windows. Buona conoscenza della lingua inglese. Trasversali: Problem-setting, problem-solving, affidabilità operativa, organizzazione del lavoro, cooperazione e lavoro di gruppo, conoscenza multidisciplinare, attitudine motivazionale. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite il Portale di Ateneo entro il 19 marzo 2026 (termine perentorio). Procedura dettagliata: Accedere al link "Bando integrale e candidatura" qui sotto. Compilare integralmente il modulo di domanda elettronico. Allegare obbligatoriamente in formato digitale: Curriculum vitae in formato europeo, datato e firmato. Copia del titolo di studio conseguito. Documentazione per eventuali riserve (categorie protette, volontari FF.AA., Servizio Civile). Ricevuta del pagamento della tassa di concorso (importo indicato nel bando). Copia fronte/retro di un documento d'identità in corso di validità. Inviare la domanda entro la scadenza e conservare la ricevuta di presentazione. Contatti per informazioni: Ufficio Reclutamento Personale T.A. di UNIMORE (Tel. 059/2056512, 2056445, 2056075, 2057078, 2056450, 2056493; email: ufficio.selezioneassunzione@unimore.it; pec: selezioni@pec.unimore.it). Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale UNIMORE - PICA CINECA) Sezione Concorsi UNIMORE Nota: La scadenza è tassativa: 19 marzo 2026. Fare riferimento al Portale di Ateneo per il bando completo, il calendario delle prove e gli aggiornamenti. I candidati con titolo estero devono verificare le procedure di equipollenza.