Lavoro nel settore Information TechnologyLavoro nel settore
Information Technology

Codice posizione: 2026-141-XX-JAVA Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Java Software Analyst . Siamo alla ricerca di una risorsa che abbia comprovata esperienza in: - Java 17 - Spring Boot (versione 3+) - Docker - OAuth2 - REST API - Esperienza con architetture a microservizi - Conoscenza di BPMN / workflow orchestration (es. jBPM) - Conoscenza dei principali pattern di sviluppo backend - Gradita esperienza o familiarità con soluzioni di Intelligenza Artificiale (AI) / integrazione di servizi AI

Codice posizione: 2026-140-MI-PM Luogo di lavoro: Milano Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Project Manager . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: - Più di 5 anni di esperienza su progetti di adozione/implementazione software - Esperienza nella formalizzazione di specifiche funzionali destinate a team di sviluppo (user stories, acceptance criteria, BRD) - Capacità di condurre sessioni di analisi dei processi con stakeholder di business non tecnici; - Esperienza nella gestione di progetti con team distribuiti (inclusi team offshore) - Inglese professionale scritto e parlato - Familiarità con metodologie Agile (Scrum/Kanban) e tool di gestione (Jira, Confluence) - Capacità di lavorare in autonomia e gestire più priorità in contemporanea - Gradita conoscenza del settore media/advertising (processi di planning, booking, billing, riconciliazione) - Gradita esperienza con sistemi di Media Finance o Media Operations - Gradita esperienza in progetti di change management e formazione utenti - Gradita conoscenza della fatturazione elettronica italiana / dei principali adempimenti fiscali italiani

Codice posizione: 2026-139-FI-TESTER Luogo di lavoro: Firenze Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Tester . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: - Buona capacità nel progettare ed eseguire test manuali e automatici - Almeno 2 anni di esperienza nella mansione - Scrittura test case - Capacità di lavorare in team - Gradita conoscenza dei tool di test Modalità di lavoro: full time e in presenza presso la sede in zona Osmannoro

Codice posizione: 2026-138-MI-JSFE Luogo di lavoro: Milano Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Angular . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: - Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo - Ottime competenze su Angular e lo sviluppo front end - Esperienza nello sviluppo e manutenzione API e microservizi in .Net - Database SQL Server e conoscenza di SQL - Temi di scurezza e codice sicuro basato su standard e utilizzo di best practice - Gradita esperienza su servizi Azure (Data Factory, Databricks) e Pipeline DevOps Principali mansioni: - Analisi tecnica e sviluppo applicativo - Progettazione e implementazione di soluzioni software - Collaborazione con team di sviluppo e stakeholder di progetto

Codice posizione: 2026-137-XX-SLSFRC Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Salesforce Consultant . Per importante progettualità in ambito Salesforce, siamo alla ricerca di un profilo con esperienza su Salesforce Marketing Cloud, interessato a lavorare in un contesto dinamico, strutturato e orientato all'innovazione digitale. Il profilo ideale avrà le seguenti caratteristiche - Esperienza di almeno 2 anni su Salesforce Marketing Cloud - Conoscenza delle principali funzionalità della piattaforma Marketing Cloud - Competenze tecniche su configurazione, gestione dati, automazioni e journey - Conoscenza, anche di base, di Salesforce Data Cloud 360 - Buona capacità di analisi e problem solving - Conoscenza della lingua inglese almeno livello B1 - Attitudine al lavoro in team e orientamento al risultato

Silicondev, azienda leader nell’area IT e Software ricerca su tutto il territorio nazionale Tecnici Cablaggio e Networking da inserire all’interno di infrastrutture Datacenter per attività legate all’installazione, configurazione e manutenzione di apparati IT e networking presso un importante cliente enterprise. Le risorse saranno coinvolte nelle attività di installazione, configurazione e manutenzione di apparati di rete e server, con particolare focus su allestimento rack, cablaggio strutturato rame/fibra e gestione dell’infrastruttura fisica di datacenter. Principali attività: • Stesura, attestazione e verifica di cablaggi strutturati in rame e fibra ottica; • Installazione e messa in esercizio di server, switch e apparati networking; • Verifica e troubleshooting di tratte dati in fibra e rame; • Accesso on site agli apparati per configurazioni di rete e modifica parametri tecnici (IP addressing, credenziali, VLAN e configurazioni base); • Gestione ticket e attività operative tramite ServiceNow; • Supporto tecnico ai clienti per attività di provisioning, alimentazione rack e manutenzione infrastrutturale all’interno del datacenter. Province di riferimento: Milano Padova Bologna Roma Inviare curriculum vitae dettagliato all'indirizzo recruitment@silicondev.com autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/03. Ai sensi della normativa vigente l’offerta è rivolta ad entrambi i sessi (DL 903/77).

Senior Software Engineer - Enel (Dublino, Irlanda) Scadenza: 12 giugno 2026 Azienda: Enernoc Ireland Limited (Gruppo Enel) Sede di lavoro: Dublino (Irlanda) - Modalità ibrida Pubblicazione: 18 maggio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Senior Software Engineer Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Dublino, presso il team DR Platforms Software Engineering Team di inserimento: ICT Anzianità richiesta: Specialist/Expert (5+ anni di esperienza) Retribuzione: € 80.000 - 100.000 Modalità di lavoro: Ibrido Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o area equivalente. Esperienza: Almeno 5 anni di sviluppo software. Competenze tecniche obbligatorie: Java, TypeScript, CSS, HTML. Esperienza in almeno un moderno JavaScript Framework (React/Angular/Vue). Esperienza nella costruzione di API RESTful. Esperienza con strumenti CI/CD (Jenkins/CodeBuild). Esperienza con Git. Conoscenza dello stack AWS (Lambda, Kinesis, DynamoDB, API Gateway, EC2, RDS). Metodologie: Esperienza in team Scrum, capacità di decisione su design, architettura, infrastruttura e scelte tecnologiche. Soft skills: Capacità di apprendere nuove tecnologie, coaching e mentoring di membri junior del team. Attività Principali Progettare, sviluppare e consegnare applicazioni in ambiente Scrum. Gestire soluzioni/componenti dal concept alla produzione. Comunicare i progressi agli stakeholder business e tecnici. Scrivere codice ben documentato e testato secondo standard architetturali concordati. Contribuire con idee per nuove funzionalità e identificare aree di miglioramento. Coaching e mentoring dei membri meno esperti del team. Garantire l'alta qualità del codice tramite revisioni e monitoraggio di strumenti di analisi software. Unirsi a team di sviluppo più ampi per supportare iniziative. Perché Unirsi a Enel Contratto: Tempo indeterminato. Supporto ai dipendenti: Assicurazione sanitaria e vita, programma di assistenza, politiche migliorative per maternità/paternità. Pianificazione futura: Contributo al piano pensionistico (fino al 4%). Formazione: Fino a €1.500 per sviluppo professionale e accesso a iniziative di sviluppo interno. Wellness & Cultura: 25 giorni di ferie annuali (crescono con l'anzianità), politica di lavoro flessibile, eventi sociali. Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, che valorizza diversità e unicità. Valori: fiducia, rispetto, innovazione, proattività, flessibilità. Ruolo strategico: Sviluppare funzionalità per piattaforme di Demand Response nel settore energetico. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 12 giugno 2026. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Senior Software Engineer" (ID 22024). Il processo include un colloquio conoscitivo con il team di Talent Acquisition, seguito da un colloquio tecnico con il team di assunzione (generalmente 2-3 fasi di colloquio). Nota bene: L'offerta è per una posizione in Irlanda (Dublino). La conoscenza della lingua inglese è implicita. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito Enel Nota: La scadenza è il 12 giugno 2026. La posizione richiede almeno 5 anni di esperienza in sviluppo software con competenze in Java, TypeScript, framework JavaScript moderni e stack AWS. Sede di lavoro a Dublino, Irlanda.

Dirigente Analista - Direttore S.C. Sistemi Informativi Aziendali - ASST Niguarda (Milano) Scadenza: 29 maggio 2026 (ore 12:00) Ente: ASST Grande Ospedale Metropolitano Niguarda (Milano, Lombardia) Sede di lavoro: Milano - S.C. Sistemi Informativi Aziendali Pubblicazione: 29 aprile 2026 (Deliberazione n. 712 del 23.04.2026) Profilo Ricercato Posizione: Dirigente Analista - Direttore di Struttura Complessa (Sistemi Informativi Aziendali) Posti disponibili: 1 (uno) con incarico quinquennale Contratto: Incarico quinquennale (dirigenza), con periodo di prova di 6 mesi Sede di lavoro: Milano , presso la S.C. Sistemi Informativi Aziendali dell'ASST Niguarda Modalità di selezione: Avviso pubblico per titoli e colloquio Data colloquio: 5 giugno 2026 Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di studio: Laurea (vecchio ordinamento o equipollente) in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Elettronica, Ingegneria Biomedica, Ingegneria Gestionale, Statistica, Matematica, Fisica, Economia e Commercio; o le corrispondenti lauree specialistiche/magistrali. Esperienza professionale: 5 anni di servizio effettivo corrispondente alla medesima professionalità prestato in Enti del SSN (qualifica di dirigente amministrativo, professionale o tecnico) ovvero con incarico dirigenziale o equivalente in ospedali, enti/pubbliche amministrazioni nazionali o strutture pubbliche UE. Sono valutate anche esperienze libero-professionali o di attività coordinata/continuata, o attività presso studi professionali, società, istituti di ricerca. Tassa di concorso: € 20,00 (bonifico bancario su IBAN IT73B0306909489100000046077 intestato a ASST Niguarda). Requisiti generali: Cittadinanza italiana o UE, godimento diritti civili e politici, assenza di destituzione/dispensione da impiego in PA. Modalità di Selezione Valutazione curriculum: max 40 punti. Colloquio (5 giugno 2026): max 60 punti (minimo 40/60 per idoneità). Il colloquio verte su: Conoscenze tecniche e capacità professionali attinenti al profilo. Capacità gestionali, organizzative e di direzione (governo del personale, rapporti con utenza, correlazione con altre strutture). Conoscenza normativa anticorruzione (L.190/2012, D.P.R.62/2013, Codice Disciplinare aziendale). Attività e Responsabilità della Struttura Progettazione, selezione, sviluppo e gestione dei sistemi informativi aziendali (clinici, sociosanitari, amministrativi, tecnici). Reingegnerizzazione dei processi aziendali tramite tecnologia. Supporto all'operation management e sviluppo di CRM, piattaforme di interfaccia con utenti. Sviluppo del sistema informativo per il controllo dati aziendali e debito informativo verso Regione, Ministeri. Gestione infrastruttura informatica integrata, data center, business continuity e disaster recovery. Gestione della rete integrata di trasmissione (fonia/dati), cyber security, telemedicina, intelligenza artificiale. Gestione del budget ICT, pianificazione investimenti, approvazione SAL, collaudi, affidamenti a professionisti. Supporto all'integrazione ospedale-territorio per la gestione di cronicità e fragilità. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite la piattaforma dedicata https://asst-niguarda.iscrizioneconcorsi.it entro il 29 maggio 2026 alle ore 12:00. NON utilizzare il Portale INPA. Accedere alla piattaforma tramite SPID o CIE. Registrarsi e compilare il format in tutte le sue sezioni. Allegare obbligatoriamente: Documenti comprovanti i requisiti per cittadini non italiani/extra UE. Decreto di riconoscimento titolo estero (se conseguito all'estero). Ricevuta del versamento della tassa di concorso (€20,00). Documentazione attestante la tipologia delle istituzioni e delle attività professionali svolte. Curriculum formativo e professionale (verrà pubblicato sul sito aziendale). Eventuali pubblicazioni scientifiche (pertinenti all'oggetto, con elenco cronologico e indicizzazione). Completare l'invio entro il termine. Per assistenza: utilizzare la funzione "RICHIEDI ASSISTENZA" sulla piattaforma. Per informazioni: S.C. Risorse Umane (tel. 02/6444.2752-4591-2736-8664-2737; email: concorsi@ospedaleniguarda.it). Nota bene: La mancata allegazione dei documenti obbligatori comporta l'esclusione. I curricula dei candidati saranno pubblicati sul sito aziendale. L'incarico è a tempo determinato quinquennale con possibilità di rinnovo. Link Utili INPA Bando Piattaforma di candidatura (iscrizioneconcorsi) Sito ASST Niguarda ℹ Scheda informativa su ConcorsAI Nota: La scadenza è il 29 maggio 2026 alle ore 12:00. La candidatura è solo online tramite la piattaforma dedicata, non tramite INPA. Il colloquio si terrà il 5 giugno 2026. Il ruolo richiede esperienza quinquennale in ambito dirigenziale/tecnico in enti del SSN o equivalenti.